Hva er en 3P Triple Bottom Line Company?

Begrepet "3P" refererer til en forretningsmodell utviklet for å oppmuntre samfunnsansvar og bærekraft blant bedrifter over hele verden. Korporasjonene som vedtar disse standardene er kjent som "triple bottom line" eller TBL, selskaper. Denne termen tilskrives John Elkington, grunnlegger av konsulentfirmaet SustainAbility, og forfatter av "Cannibals with Forks: Triple Bottom Line of 21st Century Business." De tre Ps står for "folk, planet og fortjeneste."

Mennesker

En trippel bunnlinjeorganisasjon tar skritt for å sikre at virksomheten sin fordeler selskapets ansatte og samfunnet der det driver virksomhet. Menneskelige ressurser ledere av TBL enheter er bekymret, ikke bare med å gi tilstrekkelig kompensasjon til sine arbeidere, men også med å skape et trygt og behagelig arbeidsmiljø og hjelpe ansatte å finne verdi i sitt arbeid.

TBL-selskaper søker aktivt positive måter å bidra til samfunnet gjennom aktiviteter, slik som veldedige bidrag, utdanningsprogram og likestilling.

Planet

Et TBL-selskap unngår aktiviteter som skader miljøet og ser etter måter å redusere eventuelle negative virkninger som virksomheten kan ha på økosystemet. Den styrer sitt energiforbruk og tar skritt for å redusere sine karbonutslipp. Mange TBL-selskaper går ut over disse grunnleggende tiltakene ved å utnytte andre virkemidler for bærekraftig utvikling, som for eksempel bruk av vindkraft. Mange av disse praksisene øker faktisk et selskaps lønnsomhet samtidig som det bidrar til helsen til planeten vår.

Profitt

Tidligere ble lønnsomheten ansett som den eneste viktige faktoren i selskapets bunnlinje, men bedrifter har i dag måtte utvide sin tenkning i denne forbindelse. Boken, "The Triple Bottom Line: Hvordan dagens best-run selskapene oppnår økonomisk, sosial og miljømessig suksess - og hvordan du kan også, " av Andrew W. Savitz, gir følgende innsikt om dette aspektet av trippelbunnen linje: "I dagens sammenhengende verden, tenker på fortjeneste som om de ikke var knyttet til de økonomiske og sosiale konsekvensene av det du gjør for å få dem, er kortfattet og kontraproduktivt."

styresett

Noen regjeringer har begynt å skape lovgivning og insentiver, for eksempel skatteminskninger for å sikre at selskapene følger bærekraftspraksis. Organisasjoner som Global Reporting Initiative arbeider mot globalt samfunnsansvar.

Mange bedrifter finner imidlertid det i deres beste interesse å vedta TBLs beste praksis frivillig. Mer enn 60 prosent av bedriftsledere, ifølge en studie fra Siemens Building Technologies, mener at investeringer i bærekraft vil til slutt være til nytte for selskapet når det gjelder kostnad, produktivitet og evne til å tiltrekke seg kunder.

Ekspert Insight

"Hvis bærekraft er viktigere i dag enn noen gang før, " sier Savitz, "det er sannsynligvis fordi selskapene de siste tiårene har inngått det vi kaller Age of Accountability. De blir stadig mer ansvarlige for ikke bare deres egne aktiviteter, men for de av leverandørene deres, de lokalsamfunn hvor de befinner seg, og de som bruker produktene sine. ... Som et resultat blir bedriftene tvunget til å svare på sosiale, økonomiske og miljømessige endringer i verden rundt dem. "